La parlamentaria Adriana Muñoz explicó que este proyecto busca modificar la ley de base de contratación administrativa y en la evaluación de las propuestas, otorgando prioridad a las empresas que ofrezcan contratos continuos que incluyan los meses de enero y febrero, además de condiciones laborales más ventajosas para estas trabajadoras que se desempeñan como manipuladoras de alimentos de establecimientos educacionales, que hasta ahora se encontraban en una completa indefensión.
“Por mucho tiempo estas trabajadoras han sufrido una profunda discriminación, pese a que a cumplen con la importante labor de alimentar a los escolares en nuestro país”, dijo Muñoz.
En esta misma línea la presidenta de la comisión del Trabajo del Senado destacó una acuerdo sostenido entre el ministerio del Trabajo, Hacienda y la Junaeb con las distintas federaciones y sindicatos representantes de estas trabajadoras y dijo que “lo que se logró gracias a la insistencia de las trabajadoras y que consideramos de toda lógica, dado el tipo de trabajo esforzado que realizan, es el bono de $67.500 que será entregado por sobre el sueldo mínimo”.
Agregó que “esto quedará establecido en las bases de licitación, en el sentido que Junaeb ponderara una mayor puntaje a aquellas empresas que cumplan con estas disposiciones y que estarán establecidas en las bases de licitación. Esperamos que las empresas ofrezcan por sobre esta cifra establecida”.
Finalmente la congresista se refirió a las tareas pendientes en esta materia y señaló que “lo que no hemos resuelto, es el tema de las gratificaciones, nosotros no podemos incorporar en las bases de licitación de las empresas una norma que obligue a las empresas a que las gratificaciones sean de un determinado monto. Este será uno de los puntos que abordaremos cuando se realice el debate en particular del proyecto”.
Santiago de Chile, 4 de septiembre 2014
Crónica Digital
